Jos ei ole koskaan vieraillut pitkäaikaishoidon laitoksessa, ei voi kuvitella mitä todellisuus pahimmillaan siellä on. Kiire ja pätevän henkilöstön puute ovat jokapäiväisiä tosiasioita. Jos vietät liikaa aikaa yhden vanhuksen luona esimerkiksi syöttämässä, saa joku toinen kylmän ruuan suuhunsa jne. Terveyskeskuksen vuodeosastolla yöhoitajat tekevät vuodepesuja aamuvarhaisella niille, joiden suihkupäivä ei ole sinä päivänä. Kuka haluaa herätä siihen, että riisutaan vaatteet ja ruvetaan pesemään?
Kuitenkaan kaikissa paikoissa asiat eivät ole näin. Löytyy myös niitä hoivakoteja, joissa vanhuksilla on hyvä olla, he saavat yksilöllistä hoitoa ja virikkeitä, pääsevät ulkoilemaan ja saavat kuntoutusta. Henkilökunnan omalla asenteella ja työyhteisön toimivuudella ja joustavuudella on suuri merkitys siihen, kuinka mukava ja toimiva paikka se on asukkaille. Tulevaisuudessa vanhusten määrä tulee vain kasvamaan ja on laskettu, että muutaman vuoden päästä hoitotyöntekijöitä tullaan tarvitsemaan paljon nykyistä enemmän, ellei keksitä uusia malleja vanhusten hoidon järjestämiseen. Toivottavasti niissä malleissa ratkaisee myös laatu ja inhimillisyys, eikä pelkkä taloudellisuus ja säästäminen.
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti